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招 聘

人事行政經(jīng)理

人事類

1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,制定綜合管理部年度、季度、月度工作計劃及費用預(yù)算,并定期匯報工作總結(jié),定期提交相關(guān)文件資料;
2、做好上下聯(lián)絡(luò)溝通工作,向各部門傳達公司最新指示及發(fā)展規(guī)劃,及時向領(lǐng)導(dǎo)反映相關(guān)反饋信息;搞好各部門間相互配合、綜合協(xié)調(diào)工作,對各項工作和計劃的執(zhí)行進行督辦和檢查;
3、負責公司保密工作和法律事務(wù),妥善保管和正確使用公司印章、介紹信、法人代表授權(quán)書等;
4、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃,制定人力資源招聘、調(diào)配、培訓開發(fā)計劃并組織實施;
5、調(diào)查處理各種重大工作失職、違規(guī)違紀案件,調(diào)查處理員工投訴,調(diào)處勞資糾紛;
職位要求: 1、人力資源、工商管理、法學專業(yè)優(yōu)先,人力資源管理二級以上職業(yè)證書;
2、同管理崗位3年及以上工作經(jīng)歷,互聯(lián)網(wǎng)、孵化器、科技、廣告媒體從業(yè)經(jīng)歷優(yōu)先;
3、有黨支部、工會、工商聯(lián)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

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財務(wù)經(jīng)理

財務(wù)類

1、編訂財務(wù)部門的管理制度與規(guī)定,并監(jiān)督財務(wù)人員的執(zhí)行;
2、管理財務(wù)部門的日常工作,并進行優(yōu)化,提高部門工作效率;
3、制定公司年度、季度、月度財務(wù)計劃,做好財務(wù)預(yù)算報告;
4、負責公司的資金調(diào)撥與管理,完善公司財務(wù)辦理、審批等流程及手續(xù);
5、監(jiān)控公司的財務(wù)狀況,對有可能出現(xiàn)的財務(wù)隱患及時預(yù)警,保證公司財務(wù)安全;
6、積極開展財務(wù)部與其他部門的溝通協(xié)調(diào)工作,確保公司的財務(wù)工作正常進行;
職位要求: 1、大學本科及以上學歷,財會、金融等相關(guān)專業(yè);
2、持有中級會計師證優(yōu)先考慮;
3、三年及以上財務(wù)管理等管理崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先;
4、熟悉國家金融政策、企業(yè)財務(wù)支付及流程、精通相關(guān)財稅法律法規(guī);
5、較強的成本管理、風險控制和財務(wù)分析的能力;
6、良好的組織、協(xié)調(diào)、溝通能力和抗壓能力;
7、為人正直、責任心強、作風嚴謹。

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淘天項目總監(jiān)

業(yè)務(wù)類

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負責規(guī)劃、搭建及運營電商服務(wù)平臺;
2、協(xié)助制定電商年度、季度經(jīng)營目標,并且分解為月度計劃,形成預(yù)算并有效實施;
3、 帶領(lǐng)團隊制定品牌推廣計劃以及推廣活動,并實施執(zhí)行,完成銷售目標;
4、負責電商、市場、技術(shù)和其他合作方之間的協(xié)調(diào)管理工作;


職位要求: 1、電商、企劃3年以上工作經(jīng)歷;
2、很強的學習能力和求知欲,能敏銳捕捉電子商務(wù)市場的動向和最新資訊;
3、協(xié)調(diào)和溝通能力強,有一定數(shù)據(jù)分析能力, 能根據(jù)各種數(shù)據(jù)的變化監(jiān)控和分析運營狀態(tài)和問題。

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技術(shù)經(jīng)理

技術(shù)類

1、提供技術(shù)輸出,提高公司產(chǎn)品發(fā)展能力;
2、日常維護及公司內(nèi)務(wù);
職位要求: 1、具備責任心,計劃性,和耐心;
2、具備技術(shù)指導(dǎo)及執(zhí)行能力;
3、有較強的表達溝通能力和抗壓能力。

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平面設(shè)計

技術(shù)類

1、依據(jù)品牌調(diào)性,創(chuàng)作產(chǎn)品繪制及設(shè)計;
2、負責公司內(nèi)部宣傳畫面設(shè)計,包含官網(wǎng)、熱點海報、宣傳海報等;
3、負責公司活動相關(guān)物料設(shè)計與制作;
4、輔助領(lǐng)導(dǎo)處理部門相關(guān)事宜;
職位要求: 1、1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;
2、熟練操作PS、AI等相關(guān)設(shè)計軟甲;
3、具備良好的溝通合作技巧及團隊協(xié)作經(jīng)驗。

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電商運營經(jīng)理

業(yè)務(wù)類

1、根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,負責規(guī)劃、搭建及運營電商服務(wù)平臺;
2、協(xié)助制定電商年度、季度經(jīng)營目標,并且分解為月度計劃,形成預(yù)算并有效實施;
3、 帶領(lǐng)運營團隊制定品牌推廣計劃以及推廣活動,并實施執(zhí)行,完成銷售目標;
4、負責各相關(guān)部門、團隊、渠道、媒體和其他合作方之間的協(xié)調(diào)管理工作;
5、及時掌握電商的市場趨勢和變化,快速研究競爭對手的情況,并及時向公司提交適合市場需求的可行性方案。
職位要求: 1、2年以上工作經(jīng)驗;
2、在電商行業(yè)業(yè)績突出、極佳者優(yōu)先、有互聯(lián)網(wǎng)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、有農(nóng)特產(chǎn)品銷售經(jīng)驗;
4、協(xié)調(diào)和溝通能力強,有一定數(shù)據(jù)分析能力, 能根據(jù)各種數(shù)據(jù)的變化監(jiān)控和分析電子商務(wù)運營狀態(tài)和問題。

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企劃主管

市場類

1、策劃、組織與實施公司各類市場營銷活動。制定并實施有效的企劃方案,整合公司內(nèi)外資源,確保品牌、產(chǎn)品和文化傳播的一致性與高效性。協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督團隊工作,確保各項企劃任務(wù)順利完成;
2、項目企劃與管理,參與活動及項目策劃與設(shè)計,根據(jù)項目需求及領(lǐng)導(dǎo)要求編寫各類策劃方案等,監(jiān)控項目進展,確保按時按質(zhì)完成各項企劃任務(wù)。
3、品牌與文化建設(shè)。負責公司的品牌推廣工作,建立并發(fā)展企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化。配合招商部門完成招商手冊、企業(yè)介紹等線上線下資料的更新調(diào)整,協(xié)助招商部宣傳企業(yè),達成相關(guān)業(yè)績目標。
4、日常推廣與宣傳。通過運營抖音、微信公眾號等新媒體渠道和形式,傳達公司的核心價值觀、品牌形象、企業(yè)文化動態(tài)、活動報告等。跟進公司各類活動及資訊,并及時更新報道。
5、配合完善部門企劃工作各項業(yè)務(wù)流程,并完成業(yè)務(wù)分工及日常落實反饋。
職位要求: 1、具有1年以上市場企劃工作經(jīng)驗,有活動策劃及抖音、公眾號運營經(jīng)驗,熟悉市場各方面工作;
2、具備良好的文案寫作及方案編輯能力;
3、熟練使用 MS Office辦公軟件、一定的產(chǎn)品演示文稿和數(shù)據(jù)分析能力;
4、熟悉微信公眾號等社會化新媒體運營操作;
5、具備良好的溝通合作技巧及團隊協(xié)作經(jīng)驗。

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市場經(jīng)理

市場類

1、負責公司項目企劃工作的全面掌控。包括組織、參與、指導(dǎo)企劃方案的定,媒體活動計劃的審定,完成公司營銷推廣項目的整體策劃創(chuàng)意、設(shè)計與提報,并指導(dǎo)專案策劃與設(shè)計,配合完成日常推廣宣傳工作;
2、完成公司所有識別系統(tǒng)的整合與策劃設(shè)計,公司內(nèi)部大型活動的組織策劃;
3、負責公司品牌推廣、企劃工作,建立和發(fā)展公司的企業(yè)文化、產(chǎn)品文化、市場文化和管理文化;
4、負責定和完善公司各種產(chǎn)品的整體營銷策劃和具體實施方案,負責完成產(chǎn)品營銷策劃中相關(guān)組織和機構(gòu)的開拓、聯(lián)絡(luò)、協(xié)調(diào)等;
5、負責運營管理、開發(fā)媒體發(fā)布渠道,組織、策劃媒體活動;
6、健全部門企劃工作的各項業(yè)務(wù)流程,并做好業(yè)務(wù)分工與日常監(jiān)督落實。
職位要求: 1、具有2年以上市場工作經(jīng)驗,有大型活動項目策劃經(jīng)驗,熟悉市場各方面工作;
2、有互聯(lián)網(wǎng)相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗、熟悉搜索類、展示類廣告產(chǎn)品優(yōu)先;
3、熟練使用 MS Office辦公軟件、一定的產(chǎn)品演示文稿和數(shù)據(jù)分析能力;
4、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗;
5、具備良好的職業(yè)心理素質(zhì)及抗壓能力,

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企服專員

客服類

1.通過各類方式為入駐企業(yè)提供服務(wù),幫助企業(yè)解決問題;
2.幫助企業(yè)做稅務(wù)統(tǒng)計、制表、登記;
3.為企業(yè)提供工商注冊、代辦等服務(wù);
職位要求: 1.有工商辦理和稅務(wù)統(tǒng)籌工作相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
2.有數(shù)據(jù)基本處理能力,美化表格及ppt優(yōu)化相關(guān)能力;
3.有良好的客戶服務(wù)意識,待人有親和力,能與客戶和團隊有效溝通協(xié)作;

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企服經(jīng)理

客服類

1、能有效的對接入駐企業(yè),幫助入駐企業(yè)解決相關(guān)問題;
2、負責入駐企業(yè)與公司之間的溝通協(xié)調(diào);
3、負責入駐企業(yè)各項費用的收??;
4、負責各項數(shù)據(jù)的整合、統(tǒng)計、報表的執(zhí)行;
5、負責對接政府相關(guān)部門進行相關(guān)資料的報送;
職位要求: 1、有對接企業(yè)客服工作經(jīng)驗,及對接政府事務(wù)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;
2、良好的語言表達能力和溝通技巧;
3、有責任感,強烈的上進心,有耐力,富有團隊精神;

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招商顧問

銷售類

1、積極收集客戶信息與市場信息,及時把握機會挖掘新的潛在客戶;
2、定期進行客戶的拜訪、業(yè)務(wù)溝通、了解客戶的新需求;
3、通過電話及線下完成與客戶的業(yè)務(wù)談判與合同簽訂任務(wù);
4、與客戶進行良好的溝通,保證及時反饋客戶與市場信息;
職位要求: 1、大專以上學歷,優(yōu)秀應(yīng)屆生亦可考慮;
2、性格活潑開朗,有激情有夢想,儀表端正;
3、良好的語言表達能力和溝通技巧;
4、有責任感,強烈的上進心,能吃苦;做事堅持,有耐力,富有團隊精神;

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招商經(jīng)理

銷售類

1、開拓渠道,帶領(lǐng)團隊完成業(yè)績達成;
2、定期與合作客戶進行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;
3、通過線上與客戶進行有效溝通了解客戶需求, 尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;
4、根據(jù)公司制定的年度考核目標,完成業(yè)績指標;
職位要求: 1、有房產(chǎn)租賃行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;
2、熱愛銷售,有進取心,抗壓力強,敢于挑戰(zhàn)高薪;
3、有良好的溝通能力及團隊協(xié)作能力、責任心強;
4、堅韌的性格,強烈的欲望,積極的心態(tài)。

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渠道經(jīng)理

銷售類

1、負責開發(fā)財稅、代理記賬、其他產(chǎn)業(yè)園公司、商務(wù)服務(wù)公司、咨詢公司、各類協(xié)會等客戶;
2、通過電話、微信、拜訪等形式聯(lián)系潛在客戶,達成合作關(guān)系;
3、定期進行客戶的拜訪、業(yè)務(wù)溝通、了解客戶的新需求;
4、完成與客戶的業(yè)務(wù)談判、取得合作關(guān)系;
職位要求: 1、學歷不限,兩年以上相關(guān)經(jīng)驗;
2、有財稅公司從業(yè)經(jīng)驗或資源優(yōu)先;
3、性格活潑開朗,有激情有夢想,儀表端正;
3、良好的語言表達能力和溝通技巧;
4、有責任感,強烈的上進心,能吃苦;做事堅持,有耐力,富有團隊精神;

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大客戶經(jīng)理

銷售類

1、積極收集客戶信息與市場信息,及時把握機會挖掘新的潛在客戶;
2、定期進行客戶的拜訪、業(yè)務(wù)溝通、了解客戶的新需求;
3、完成與客戶的業(yè)務(wù)談判與合同簽訂任務(wù);
4、與客戶進行良好的溝通,保證及時反饋客戶與市場信息;
職位要求: 1、學歷不限,兩年以上工作經(jīng)驗;
2、有產(chǎn)業(yè)園或金融保險行業(yè)相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先;
3、性格活潑開朗,有激情有夢想,儀表端正;
4、良好的語言表達能力和溝通技巧;
5、有責任感,強烈的上進心,能吃苦;做事堅持,有耐力,富有團隊精神;

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招商總監(jiān)

銷售類

1、全面負責公司孵化器的籌建規(guī)劃,建立健全孵化器運營平臺,構(gòu)建孵化器服務(wù)體系;
2、規(guī)劃、籌建孵化器管理團隊,建立各部門職責、目標和工作流程,并分期組建成員;
3、負責招商籌備,收集優(yōu)質(zhì)目標項目,對意向入駐目標企業(yè)做好接洽服務(wù);
4、結(jié)合公司實際參與孵化器戰(zhàn)略規(guī)劃,負責孵化器品牌建設(shè)與推廣,宣傳孵化器的定位和優(yōu)勢;
5、收集創(chuàng)客的反映,研究市場的需求,不斷調(diào)整孵化器的經(jīng)營方向,使分公司不斷得到發(fā)展,塑造公司形象;  
6、對內(nèi)協(xié)調(diào)分公司員工的聯(lián)系,對外建立良好的公共關(guān)系。
7、聯(lián)系行業(yè)內(nèi)客戶,篩選出有相關(guān)需求的優(yōu)質(zhì)客戶資源。
職位要求: 1. 本科以上學歷,工商管理、經(jīng)濟、金融投資等相關(guān)專業(yè);
2. 3年以上科技園或孵化器公司工作經(jīng)驗,2年以上同領(lǐng)域運營管理經(jīng)驗;
3. 擅長與政府接洽、談判等,熟悉國家相關(guān)法律法規(guī)及政府職能部門工作程序,擁有良好、廣泛的社會關(guān)系和整合能力
4. 具備合伙人心態(tài),自信、堅韌,有強烈的主觀能動性及自驅(qū)力,認同企業(yè)文化及核心價值觀,能承受高強度的工作壓力;
5. 具有很強的計劃、控制和協(xié)調(diào)能力,思維靈活、敏捷,具備出眾的領(lǐng)導(dǎo)管理才能和優(yōu)秀的溝通能力及執(zhí)行力;

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